“Etant une petite structure familiale nous avons appris à organiser et répartir nos tâches et notre développement.
Nous avons également appris a manager nos équipes afin d’améliorer chaque postes et permettre une bonne communication.
Cette aide précieuse nous a permis d’avancer dans nos projets mais aussi et surtout d’appliquer ces méthodes de travail chaque jour afin de pérenniser la société.”
"Employeurs, salariés, clients, personne ne vaut plus qu’un autre et chacun a besoin de l’autre. La responsabilité d’une sortie de crise réussie est collective." Article co-écrit avec Philippe Loubry Si vous vous sentez concernés par ces questions et sans solutions pour y répondre, contactez nous. #vitruveconcept
Il faut écouter l'avis des autres en gardant toujours en tête que ce n'est qu'un avis. Toujours en retirer quelque chose pour soi, toujours y trouver une part de vérité complémentaire à la notre, sans jamais croire que c'est une vérité qui supplante la notre !
Recruteur comme Candidat, la position devient de plus en plus compliquée. Peut être faire un point sur la question... et surtout sur le poste avant de se lancer. Article co-écrit avec Philippe Loubry.
0 commentaire